澳大利亚多项移民签证门槛提升

变化1：雇主担保永久签证，有六方面变化雇主担保永久签证有6个方面的变化，分阶段实施新政。首先是职业列表。自2017年7月1日起，雇主担保移民中长期职业清单（简称更新，往后就业部门每6个月会核查及调整一次。2018年3月起，MLTSSL职业列表对186签证和187签证中的DE类别申请人生效。其次是英语能力。自2017年7月1日起，186签证和187签证申请人的英语能力需至少达到等同于雅思听说读写6分的水平。与此同时，取消“豁免收入达到18万澳元申请人的英语及技术评估要求”的条例。第三是工作要求。2017年7月1日起，新增186签证和187签证的申请人需证明所提名职位真实性的条例；2018年3月起，工作经验由原来的至少2年或以上相关工作经验增加至3年或以上，且雇主支付的工资需达到53900澳元或以上。第四是居住要求。2018年3月起，申请人在澳居住时间要求由2年延长至3年。第五是年龄要求。2017年7月1日起类别申请人的年龄须在45岁以下；TRT（TemporaryResidenceTransition）类别申请人的年龄要求仍然在50岁以下。但从2018年3月起，所有类别申请人的年龄均须在45岁以下。第六是新增雇主要求。自2018年3月起，雇主须在186签证或187签证申请人被提名后一次性缴付“澳大利亚技术基金（SkillingAustraliaFund）”，小型企业缴付3000澳元年，其他企业缴付5000澳元年。点评：景鸿集团董事长关景鸿分析，186签证和187签证的此次政策调整总体门槛提升，每6个月调整一次的MLTSSL职业列表也会为申请人带来一定的不确定性。建议意向申请人要在每次职业列表更新后快速、细致地准备好完整申请材料，以防受下一次职业列表调整影响而耽误申请事宜。变化2：TSS签证取代457签证，满足条件的457签证申请人享过渡政策今年4月，澳大利亚总理宣布废除457签证，令大多数申请人措手不及。庆幸的是，澳移民局近期宣布，2017年4月8日前已递交或已获得457签证的申请人，在2018年3月后仍可享受过渡政策，沿用现行的部分条例转申永居签证，包括“申请人为同一雇主在同一岗位上继续工作，职业要求不变”“年龄仍在50岁以下”“工作经验仍是提名前3年内持457签证至少工作2年”。2018年3月起，457签证将会正式被废除，取而代之的是签证。点评：关景鸿介绍，申请TSS签证两个类别均须满足：至少拥有2年相关工作经验、较低工资须至少达到53900澳元、品行良好、通过劳动力市场测试及劳动力测试等条件，并且小型企业雇主要缴付1200澳元年、其他企业雇主要缴付1800澳元年的“澳大利亚技术基金”。变化3：配偶移民现只接受网上递交申请从2017年11月18日起，配偶移民（amp300）只接受网上递交申请。移民局及其合作伙伴、境外使馆在2017年11月17日后收到的所有纸质材料均视为无效。由于目前不完整申请个案较多，影响移民局审理效率，因而不排除申请材料齐全的个案会得到优先审理待遇。变化4：父母移民申请，取消亲自递交资料从2017年11月18日起，父母移民申请全面取消亲自递交。所有申请人必须计划好时间，将材料寄至以下地址。邮寄：ParentVisaCentre，LockedBag7，NorthbridgeWA6865。快递：ParentVisaCentre，WellingtonCentral，GroundFnSt，WestPerthWA600